Join the crew

Du möchtest schon heute mit den Technologien von Morgen arbeiten?
Kannst du haben!highlight

30+ Professionals

Die persönliche & fachliche Entwicklung unserer Crew ist der Treiber unserer Arbeit.

Wir sind Denker, die machen, und Macher, die denken. Wir sind der Überzeugung, dass die komplexen Herausforderungen unserer Zeit nur gemeinsam gelöst werden können. Wir verstehen formigas als Plattform, auf der wir uns fordern und fördern – und gemeinsam an den Herausforderungen wachsen.
experience

2010 mit einem digitalen Produkt gegründet, haben wir die positiven Seiten des Start-up-Lebens kultiviert und für uns weiterentwickelt.

Continuous improvement

Continuous improvement

Individuelle Roadmap zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, mit Hackathons, Peer-Working und Weiterbildungen.
Flexibility

Flexibility

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Remote oder Homeoffice – immer mit dem Ziel: keine Überstunden!
Benefits

Benefits

Permanente Weiterbildung, Work Assets wie MacBook und iPhone, jährlicher Teambonus, Essensgutscheine, pipapo!
New work

New work

Aktive Mitgestaltung der Organisation. Adaptierte Spotify-Struktur, transparentes Gehaltsmodell, flache Hierarchien.
Work-Life Balance

Work-Life Balance

Shared Working-Space direkt am See, regelmäßige Events, Berge um die Ecke, fairer Kaffee und Feierabendbier.

Next Steps: Unser gegenseitiges Kennenlernen

Dass es menschlich passt, ist uns mindestens genauso wichtig wie die richtigen Skills aufs Tableau zu bringen. Deswegen lernst Du im Bewerbungsprozess so viele Crewies wie möglich kennen.
shaking hands

Value Driven Organisation

Unsere
Grundwertehighlight
Care, Trust, Transparency und Continuous Improvement sind präsent in allem, was wir tun.

You are an Innovator

Du stellst dich Zukunftsthemen, die manchmal noch gar nicht entdeckt sind – enthusiastisch und mit einer großen Portion Pioniergeist.

You are a builder

Du forderst Dich selbst heraus, wenn du mit Deep Techs arbeitest, zu denen manchmal noch nicht viel dokumentiert ist.

You are a change agent

Du bist proaktiver Teil einer solidarischen Gemeinschaft, die auch den Shittalk an der Kaffeemaschine liebt.

Übrigens: Wir investieren 15% unserer Zeit in eigene
R&D-Projekte.highlight

Wir arbeiten nicht nur für unsere Partner, sondern explorieren auch kontinuierlich auf eigene Faust neue Technologien, Werkzeuge und Arbeitsweisen. Warum? Weil wir gemeinsam an der Spitze bleiben wollen.
rocket

Du hast Fragen zu unserer Arbeit? Zu unseren Rollen? Oder zur Kaffeebohne in unserem Siebträger? Melde Dich gerne unverbindlich!

Tatjana Kille
Tatjana KillePeople Operations Manager
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Studio für digitale Innovation
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